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Academic Year/course: 2022/23

613 - Degree in Psychology

31212 - Psychology of Motivation and Emotion


Syllabus Information

Academic Year:
2022/23
Subject:
31212 - Psychology of Motivation and Emotion
Faculty / School:
301 - Facultad de Ciencias Sociales y Humanas
Degree:
613 - Degree in Psychology
ECTS:
6.0
Year:
2
Semester:
First semester
Subject Type:
Compulsory
Module:
---

1. General information

2. Learning goals

3. Assessment (1st and 2nd call)

3.1. Assessment tasks (description of tasks, marking system and assessment criteria)

The student must demonstrate that she has achieved the expected learning outcomes through the following evaluation activities.

Minimum requirements to pass the course:

The minimum requirements to pass the subject of Psychology of Motivation and Emotion are the following:

1. Getting at least a 5 out of 10 on the final exam. The exam consists of 100 multiple-choice questions with four answer alternatives. The correction formula is grade = correct answers - errors / 3 and has a value 70% of the final grade. Inappropriate items (with response rates lower than 15% or higher than 85%) will be reviewed and, where appropriate, discounted for the final calculation of the grade. 2. Carry out between four and six mandatory reports and obtain an average score of 5 out of 10. The reports can have a different value depending on the degree of difficulty and the effort required to carry them out. cap. The value of the reports represents 30% of the final grade. The structure of the reports consists of individual or group work (maximum 5 people). Reports can be evaluated by review after their delivery or through objective tests, according to the teacher's criteria. The teacher will determine the structure and its mandatory as well as delivery dates. It is an essential requirement to independently pass the final exam and the mandatory reports. Activities throughout the course: They will consist of activities, exercises, reviews, comments, evaluations, attendance at seminars and conferences, participation in studies or research, etc. The function of the activities is to promote knowledge of the course. They will serve to improve the grade, if applicable, as well as to obtain the final grade of honors in the subject. Theoretical assessment tests (continuous assessment only): at the end of each of the theoretical blocks, the teacher proposes to carry out a non-mandatory follow-up test. The qualification of these tests will have a total value 30% maximum in combination with the note of the theoretical exam. This percentage, which would weigh the theoretical grade, s only applicable if the student so decides.

4. Methodology, learning tasks, syllabus and resources

4.1. Methodological overview

The methodology followed in this course is oriented towards the achievement of the learning objectives. It is based on an active methodology that favors the development of critical thinking. A wide range of teaching and learning tasks are implemented, such as lectures, practice sessions, autonomous work, and assessment tasks. 

The learning process that has been designed for this subject is based on the following: The theoretical part of the subject will be developed through a master class supported by visual material and the necessary interaction and active participation of students in short activities proposed for a better understanding of the subject. The practical part will be carried out in the classrooms available for this purpose, in order to apply the theoretical part in practical exercises carried out through individual and group work that enables the acquisition and development of skills like critical thinking, the possibility of teamwork, learning to debate, as well as reporting individually or in group and writing both the reflections and concepts learned as well as the skills, developed skills and attitudes. Students are expected to participate actively in the class throughout the semester.

Classroom materials will be available via Moodle. These include a repository of the lecture notes used in class, the course syllabus, short tests as well as other course-specific learning materials, including a discussion forum.

Further information regarding the course will be provided on the first day of class.

4.2. Learning tasks

This is a 6 ECTS course organized as follows:

- Lectures (3 ECTS): 30 hours.

- Practice sessions (2 ECTS): 20 hours.

- Autonomous work (- ECTS): 90 hours.

- Assessment tasks (1 ECTS): 10 hours.

Practice sessions: students are expected to use ICTs for their assignments, and create documents individually and collaboratively. 

Assessment: self-assessment and peer-assessment activities are promoted.

4.3. Syllabus

The course will address the following topics:
Section 1. INTRODUCTION
Topic 1. A Framework to Understand the Study of Motivation.
Topic 2. Motivation in Historical and contemporary perspectives.
Topic 3. The motivated and emotional brain.
Section 2. NEEDS
Topic 4. Physiological needs.
Topic 5. Intrinsic and extrinsic motivation.
Topic 6. Psychological needs.
Topic 7. Social needs.
Section 3. COGNITIONS
Topic 8. Goal setting and goal striving.
Topic 9. Personal control beliefs.
Topic 10. The self and its strivings.
Section 4. EMOTIONS
Topic 11. Nature of emotion: five perennial questions.
Topic 12. Aspects of emotion.
Section 5: INDIVIDUAL DIFFERENCES
Topic 13. Personality characteristics.
Topic 14. Unconscious motivation.
Topic 15. Growth motivation and positive psychology.

4.4. Course planning and calendar

Further information concerning the timetable, classroom, office hours, assessment dates, and other details regarding this course will be provided on the first day of class or please refer to the "Facultad de Ciencias Sociales y Humanas" website and Moodle (http://fcsh.unizar.es/psicologia/, https://moodle2.unizar.es ). 

4.5. Bibliography and recommended resources

Basic bibliography:
Reeve, J. (2010). Motivación y emoción (5ª Ed.).  Madrid: McGraw-Hill.
Fernández-Abascal, E.G., Palmero, F., Chóliz, M. y Martínez, F. (1999). Cuaderno de Prácticas de Motivación y Emoción.
Madrid: Pirámide.  
 
Recommended resources:


Curso Académico: 2022/23

613 - Graduado en Psicología

31212 - Psicología de la motivación y la emoción


Información del Plan Docente

Año académico:
2022/23
Asignatura:
31212 - Psicología de la motivación y la emoción
Centro académico:
301 - Facultad de Ciencias Sociales y Humanas
Titulación:
613 - Graduado en Psicología
Créditos:
6.0
Curso:
2
Periodo de impartición:
Primer semestre
Clase de asignatura:
Obligatoria
Materia:
Materia básica de grado

1. Información Básica

1.1. Objetivos de la asignatura

El objetivo general de la asignatura es facilitar a los alumnos conocimiento de los procesos psicológicos que explican cómo y por qué se moviliza el comportamiento humano, siendo dirigido hacia determinados objetivos. La asignatura aborda cómo esos objetivos se alcanzan, se mantienen, cambian de dirección o finalizan. Por otra parte, los contenidos prácticos tienen el objetivo de complementar las nociones teóricas, desarrollando las competencias profesionales y de investigación, adentrando a los discentes en la metodología de investigación en esta área así como sus diferentes aplicaciones a los diversos campos de intervención profesional.
 
Estos planteamientos y objetivos están alineados con los siguientes Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de la Agenda 2030 de Naciones Unidas (https://www.un.org/sustainabledevelopment/es/), de tal manera que la adquisición de los resultados de aprendizaje de la asignatura proporciona capacitación y competencia para contribuir en cierta medida a su logro: Objetivo 3: Salud y bienestar; Objetivo 4: Educación de calidad; Objetivo 5: Igualdad de género; Objetivo 10: Reducción de las desigualdades; Objetivo 16: Paz, justicia e instituciones sólidas.

1.2. Contexto y sentido de la asignatura en la titulación

Psicología de la Motivación y Emoción es una asignatura de formación básica enmarcada en el segundo curso académico del
plan de estudios del Grado de Psicología, perteneciente al área de conocimiento de Psicología Básica. El Grado de
Psicología se imparte en la Facultad de Ciencias Sociales y Humanas del Campus de Teruel, perteneciente a la Universidad
de Zaragoza.
Los contenidos se encuentran muy relacionados con los de otras materias del área de Psicología Básica (Psicología del
Pensamiento, Psicología del Aprendizaje, Memoria, etc.), con los contenidos de otras áreas de conocimiento (Metodología
de las Ciencias del Comportamiento, Psicología Evolutiva y de la Educación, Psicología Social, Psicobiología, Psicología de
la Personalidad, Evaluación y Tratamientos Psicológicos) y en cualquier ámbito de intervención de la psicología (clínica,
educativa, laboral y social).

1.3. Recomendaciones para cursar la asignatura

No son necesarios conocimientos ni habilidades específicas para cursar la asignatura. Será recomendable una actitud
crítica y abierta a la exploración, reconocimiento e investigación de las emociones y la motivación en los seres humanos,
tanto en el propio autoconocimiento del alumno como en otras personas.

2. Competencias y resultados de aprendizaje

2.1. Competencias

Al superar la asignatura, el estudiante será más competente para...
(1) Conocer los distintos modelos teóricos de la Psicología de la Motivación y la Emoción y ser capaz de valorar críticamente
sus contribuciones y limitaciones.
(2) Conocer y comprender las leyes y principios de los procesos psicológicos.

2.2. Resultados de aprendizaje

El estudiante, para superar esta asignatura, deberá demostrar los siguientes resultados...
1. Será capaz de describir y relacionar entre sí los principales enfoques teóricos motivacionales y emocionales, diferenciar las principales variables implicadas en su estudio y ser capaz de analizar qué significan y qué explican estos procesos.
2. Deberá abordar aspectos básicos de la psicología de la motivación y la emoción desde un enfoque observacional y
experimental y mostrarse capaz de una actitud reflexiva, crítica y comprensiva hacia las emociones y motivaciones de los
otros.

2.3. Importancia de los resultados de aprendizaje

Tanto los conocimientos como las habilidades, destrezas y actitudes adquiridas y/o desarrolladas en el marco de la
asignatura de Psicología de la Motivación y la Emoción son fundamentales para la formación básica del/a estudiante del
Grado de Psicología.

3. Evaluación

3.1. Tipo de pruebas y su valor sobre la nota final y criterios de evaluación para cada prueba

El estudiante deberá demostrar que ha alcanzado los resultados de aprendizaje previstos mediante las siguientes
actividades de evaluación:
 
Requerimientos mínimos para superar la asignatura:
Los requerimientos mínimos para superar la asignatura de Psicología de la Motivación y Emoción son los siguientes:
  1. Obtener al menos un 5 sobre 10 en el examen final. El examen se compone de 100 preguntas de opción múltiplecon cuatro alternativas de respuesta. La fórmula de corrección es Nota = aciertos - errores/3 y tiene un valor del 70% de la nota final. Los ítems inadecuados (con tasas de respuesta inferiores al 15% o superiores al 85%) serán revisados y en su caso descontados para el cómputo final de la nota.
  2. Realizar seis informes obligatorios y obtener una puntuación media de 5 sobre 10. Los informes pueden tener un valor distinto entre sí en función del grado de dificultad y del esfuerzo necesario para llevarlos a cabo. El valor de los informes supone el 30% de la calificación final. La evaluación de los informes puede darse mediante pruebas objetivas de opción múltiple con unas 10-15 preguntas por prueba. 
Es requisito indispensable aprobar de forma independiente el examen final y los informes obligatorios
 
Exámenes: Examen final a realizar en la fecha que determine la facultad. Equivaldrá al 70% de la calificación final.
Informes: Se realizarán seis informes, acordes con cada una de las seis sesiones prácticas llevadas a cabo en el
transcurso de la asignatura. El valor de los informes equivale al 30% de la calificación final. La estructura de los  informes
consiste en un trabajo individual o grupal (máximo 5 personas). El profesor determinará la estructura y su obligatoriedad así como las fechas de entrega.
 
Actividades a lo largo del curso:
Consistirán en actividades, ejercicios, revisiones, comentarios, valoraciones, asistencia a seminarios y jornadas, participación en estudios o investigaciones, etc. La función de las actividades es la de favorecer el conocimiento de la materia. Servirán para mejorar la calificación, en su caso, así como para obtener la calificación final de matrícula de honor en la asignatura.
 
Pruebas de teoricas de evaluación (sólo evaluación continua): al finalizar cada uno de los bloque teóricos, el profesor
propondrá la realización de una prueba de seguimiento no obligatoria. La calificación de estas pruebas tendrá un valor total del 30% máximo en combinación con la nota del examen teórico. Este porcentaje, que ponderaría la nota de teoría, solo se aplicará en el caso de que el alumno así lo decida.
 
Los alumnos no presenciales serán evaluados mediante dos pruebas, un examen teórico y un examen práctico. El examen teórico (70% de la nota) consistirá en 100 preguntas de opción múltiple con cuatro opciones de respuesta. El examen práctico (30% de la nota) consistirá en un conjunto de preguntas cortas que evaluarán el conocimiento de un conjunto de prácticas que el alumno deberá haber preparado, comprendido y desarrollado por su cuenta. 
 
Nota: en caso de alarma sanitaria la docencia y la evaluación se realizarán de manera no presencial, por vía telemática.
 
Para conocer la tasa de éxito y de rendimiento de anteriores académicos se pueden consultar los siguientes enlaces:
Información de resultados Curso académico 2008/09
 
Información de resultados Curso académico 2009/10
 
Información de resultados Curso académico 2010/11
 
Información de resultados Curso académico 2011/12
 
Información de resultados Curso académico 2012/13
 
Información de resultados Curso académico 2013/14
 
Información de resultados Curso académico 2014/15
 
Información de resultados Curso académico 2015/16
 
 
Para más información consultar el Reglamento de Normas de Evaluación del Aprendizaje de la Universidad de

4. Metodología, actividades de aprendizaje, programa y recursos

4.1. Presentación metodológica general

El proceso de aprendizaje que se ha diseñado para esta asignatura se basa en lo siguiente:
La parte teórica de la asignatura se desarrollará mediante clase magistral apoyada con material visual y la necesaria
interacción y participación activa de los estudiantes en breves actividades propuestas para una mejor comprensión del tema.
La parte práctica se llevará a cabo en las aulas disponibles a tal efecto, con objeto de aplicar la parte teórica en ejercicios
prácticos llevados a cabo a través de un trabajo individual y grupal que posibilite la adquisición y desarrollo de competencias
como un pensamiento crítico, la posibilidad de trabajar en equipo, de aprender a debatir, así como de realizar informes
individuales o grupales en que plasmen por escrito tanto las reflexiones y conceptos aprendidos como las habilidades,
destrezas y actitudes desarrolladas.

4.2. Actividades de aprendizaje

El programa que se ofrece al estudiante para ayudarle a lograr los resultados previstos comprende las siguientes
actividades...
Las sesiones de teoría incluyen presentaciones al uso, videos o fragmentos de películas y de textos científicos,
autobiográficos y de la literatura. Todas estas actividades refieren al tema en concreto que se venga abordando en cada
sesión teórica (ver programa). Las sesiones prácticas incluyen distintas actividades relacionadas con aspectos concretos del temario (por ej., el uso cotidiano de conceptos de emoción, la motivación sexo, expresión de emociones, el motivo de logro, etc.). Estas actividades incluyen la realización de pequeñas entrevistas tanto entre el alumnado como a personas ajenas al contexto académico, la toma de datos con distintos objetivos, el uso de cuestionarios de lápiz y papel, pero también el manejo de aparataje de registros psicofisiológicos, el visionado de documentales, etc.
 
La asignatura comprende 6 ECTS, repartidos del siguiente modo:
 
- Sesiones teóricas (3 ECTS): 30 horas.
- Sesiones prácticas (2 ECTS): ocupan 20 horas
- Trabajo autónomo (- ECTS): ocupa 90 horas. 
- Actividades de evaluación (1 ECTS): ocupan 10 horas

4.3. Programa

UNIDAD TEMÁTICA I: INTRODUCCIÓN
Tema 1. Conceptos y fundamentos básicos en Motivación y Emoción.
Tema 2. Perspectivas históricas y contemporáneas de la motivación.
Tema 3. El cerebro motivado y emocional.
 UNIDAD TEMÁTICA II: NECESIDADES
Tema 4. Necesidades fisiológicas.
Tema 5. Motivaciones intrínsecas y extrínsecas.
Tema 6. Necesidades psicológicas.
Tema 7. Necesidades sociales.
 UNIDAD TEMÁTICA III: COGNICIONES
Tema 8. Establecimiento de metas y esfuerzo para alcanzar las metas.
Tema 9. Creencias acerca del control personal.
Tema 10. El sí mismo y sus empeños.
UNIDAD TEMÁTICA IV: EMOCIONES
Tema 11. Naturaleza de las emociones.
Tema 12. Aspectos de la emoción.
UNIDAD TEMÁTICA V: DIFERENCIAS INDIVIDUALES
Tema 13. Características de personalidad.
Tema 14. Motivación inconsciente.
Tema 15. Motivación de crecimiento y psicología positiva.

4.4. Planificación de las actividades de aprendizaje y calendario de fechas clave

Calendario de sesiones presenciales y presentación de trabajos
La parte teórica consiste en 15 sesiones de 2 horas que se impartirán (en semanas alternas) los lunes, de 10:15 a 12:05 h y los martes, de 8:00 a 9:50 h, por streaming en el aula CCSS 1.2.
La parte práctica consiste en 15 sesiones de 2 horas que se impartirán los lunes y martes por la mañana en el aula BBAA 1.9, según el grupo de prácticas correspondiente. Por lo general, la entrega y evaluación de trabajos procederá en la segunda semana tras el inicio de la práctica a lo largo del curso. 
 
Al final del primer semestre se llevará a cabo un examen teórico (en primera convocatoria), en junio se llevará a cabo su examen correspondiente de segunda convocatoria.
 
Los horarios y fechas clave de la asignatura puede consultarse en la página web de la Facultad de Ciencias Sociales y Humanas (http://fcsh.unizar.es/).

4.5. Bibliografía y recursos recomendados

Bibliografía básica:
Reeve, J. (2010). Motivación y emoción (5ª Ed.).  Madrid: McGraw-Hill.
Fernández-Abascal, E.G., Palmero, F., Chóliz, M. y Martínez, F. (1999). Cuaderno de Prácticas de Motivación y Emoción.
Madrid: Pirámide.